Nuevas tendencias en gestión de talento en la industria exportadora

Durante el Foro de Recursos Humanos 2024, líderes y especialistas en la industria de exportación discutieron los retos y oportunidades que enfrenta la gestión del talento en un contexto económico y laboral en constante evolución, en un evento organizado por Index Chihuahua.

René Espinosa Terrazas, presidente de Index Chihuahua, destacó la relevancia de este foro, que posiciona a Chihuahua como un punto clave en el desarrollo del capital humano en la industria exportadora. “Es vital generar espacios para el intercambio de experiencias y mejores prácticas que fortalezcan nuestra labor, beneficiando tanto a nuestras empresas como al sector de manufactura de exportación”, afirmó.

José Núñez Leos, director del Comité de Recursos Humanos de Index Chihuahua, enfatizó la necesidad de adaptarse a los cambios en la legislación y el mercado global, subrayando la importancia de crear entornos laborales más justos y satisfactorios para los trabajadores.

El evento, que explora nuevas tendencias en gestión de talento, también contó con la participación de figuras como Carlos Nava Limón, quien abordó el desarrollo organizacional, y Ricardo Barbosa Ascencio, experto en derecho laboral, quien discutió las tendencias recientes en sindicalismo. Además, Ana María Salazar, periodista y analista política, ofreció una charla sobre la incertidumbre político-económica y su impacto en el mercado laboral.

El foro se presentó como un espacio clave para que profesionales del sector exploraran las dinámicas que están transformando el entorno laboral en la industria exportadora mexicana.